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     公司大事记

    2011年

    5月,公司与中南大学铁道科技学院签定合作协议,联合开展高技能主板技术和汽车维护与营销专业订单培养项目。
    4月,公司与深圳唯一国家级软件园结成战略合作伙伴关系,共同开设Java高级软件和硬件维修专业,专门为国内知名企业订单式培养高级工程师。
    3月,公司再次与国内知名企业深圳华为技术有限公司、深圳中兴通讯股份有限公司合作开展手机维修和SMT技术员订单培养项目。

    2010年

    12月,公司与富士康科技集团模具事业群正式开展模具加工技术订单培养合作,专业为集团培养模具加工技能型人才。
    10月,中国科学院计算机研究所东莞分部、广东电子工业研究院领导来我公司深圳培训基地调研,对公司的人才培养模式给予了充分肯定,并表示今后对公司的新专业设置和新教材研发给予大力支持。
    8月,公司与世界500强企业富士康科技集团签订高技能人才订单培养长期合作协议,并把我公司做为集团高技能人才培训基地,专门为集团培养主板维修、手机维修和SMT技术专业人才。
    7月,公司与国内知名企业深圳华为技术有限公司合作开展手机维修和SMT技术员订单培养项目,并为企业输送了180名合格专业技术人才。
    5月,公司与世界500强企业富士康科技集团签订普通正式员工代理协议,并授权为深圳唯一正式工招聘点。
    3月,公司与湖南工学院、吉首大学合作,开展高技能订单培训项目,为国内知名企业深圳华为技术有限公司、中兴通讯股份有限公司、富士康科技集团培养主板技术和SMT技术员。
    1月,富士康科技集团华东部河南省基础人力培训基地在我郑州公司成立。

    2009年

    11月,公司在南昌建立办事处,专门负责公司全部项目在江西省内的营运。
    8月,公司在湖南常德建立高技能人才培训基地。
    5月,公司开通中国校企联盟网,专业为国内院校和企业打造供需合作电子商务平台。并致力于成为国内最大的批量人才网络招聘营运服务商。
    3月,公司在河南郑州成立第一家独立法人公司豫之杰人才资源开发有限公司,专门负责公司在中原地区的项目营运。
    3月,公司入股深圳市三汇企业管理顾问有限公司,共同投资在深圳市光明新区光明成校和中英文书院建立高技能人才深圳培训基地。
    1月,公司内部进行全面整顿和重组,正式以全新的标志 为品牌,打造全新的高技能人才培养模式,并致力于成为国内最优秀的实用性技能人才供应商和高技能培训市场的领航者。

    2008年

    9月,公司受全球金融危机的影响,订单企业严重受损,公司沉着应战,与企业共渡难关,订单培训一度陷入泥潭。

    2007年

    8月,公司按市场需求开发出手机维修专业并研发出新专业教材和制定教学体系。

    2006年

    6月,公司应客户要求开发出品管技术专业,并研发出专业教材和<BR>教学体系。

    2005年

    4月,公司按市场需求开发出SMT技术专业并研发出新专业教材和制定教学体系

    2004年

    11月,公司根据人才市场未来供需矛盾会发生根本性变化的预测,开始从做基础人力招聘和输送业务转型到做技能培训,并凭借庞大的校企客户资源优势,按客户需求和未来市场趋势,在国内率先开发出主板维修技术专业,并组建双师型师资团队,研发出新专业教材和制定教学体系,弥补了国内院校此类专业的空白,从而大大满足了客户的需求,从此,公司正式涉入技能培训市场。
    10月,深圳市智邦人才服务有限公司成立。
    7月,成立深圳市智邦企业管理顾问有限公司(合伙人公司)。

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